Las personas mayores son más vulnerables al COVID-19
¿No tienes jabón o agua limpia y segura?
¿Cómo usar una mascarilla higiénica de tela de forma segura ?
Durante la flexibilización de medidas EVITA LAS 3 "C"
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DOCUMENTO | |
|---|---|
Guía Operativa para la Gestión de Recursos Humanos | |
Decreto Legislativo Nº 1505 | |
R. M. Nº 283 - 2020 - MINSA Modifica R. M. Nº 239 - 2020 - MINSA | |
Resolución Ministerial 265 - 2020 | |
Retornando al Trabajo | |
R. M. Nº 239 - 2020 - MINSA Y ANEXO | |
R. M. Nº 103 - 2020 - PCM Lineamientos Atención a la ciudadanía | |
Resolución de Presidencia Ejecutiva Nº 000030 - 2020 - SERVIR - PE | |
Protégete del Coronavirus | |
Preguntas y Respuestas sobre la Enfermedad por Coronavirus (Covid-19) | |
Regresar al Trabajo de Forma Segura | |
¿Cuándo y cómo usar Mascarillas? | |
Consideraciones Relativas - Medidas de Salud Pública y Sociales en el Lugar de Trabajo en el Contexto de la Covid-19 | |
Nuevas reglas para el Control de la Salud de los Trabajadores | |
La Estigmatización Social Asociada a la Covid-19 | |
Comunicado Nº 01 - SERVIR | |
Comunicado Nº 02 - SERVIR | |
Cumplimiento de Recomendaciones en el Marco del Proceso de Seguridad y Salud en el Trabajo - SST | |
Protocolo de Actuación de la Universidad Nacional de Cajamarca Frente al Coronavirus Covid-19 | |
Protocolo de Ingreso a la Universidad Nacional de Cajamarca | |
Resolución Ministerial Nº 448 - 2020 | |
Acciones de Prevención y Control de la Propagación del Coronavirus | |
Plan Comunicacional, Acciones de Prevención y Control de Propagación del Coronavirus | |
Plan para la Vigilancia, Prevención y Control del COVID-19 en el Trabajo | |
¿Por qué las Personas con Discapacidad corren más Riesgo de Contraer la COVID-19? | |
Algunos Consejos | |
COVID-19: Una Razón más para Dejar de Fumar | |
Diez Obligaciones Principales en Seguridad y Salud en el Trabajo en el Marco del Covid-19 | |
Oficio Múltiple Nº 011 - 2020 - SERVIR - GDSRH | |
Trabajo Remoto: No se Controla Asistencia, Pero se debe estar Disponible a Coordinaciones | |
Guía para Realizar el Trabajo Remoto en las Entidades Públicas | |
Medidas para la Compensación de Horas | |
Normas Relacionadas a la Gestión de las ORH en el Marco de la Emergencia Sanitaria | |
Plan de Trabajo Semanal | |
Matriz Urgente - Importante | |
Recomendaciones para Retroalimentar al Equipo de Trabajo | |
Recomendaciones para el Alineamiento y Motivación del Equipo del Trabajo | |
Recomendación y Herramientas para la Administración del Tiempo | |
Seguridad y Salud en el Trabajo frente a la Pandemia | |
Guía para Empleadores sobre el Trabajo desde Casa en Respuesta al Brote de la COVID-19 | |
ABC de la Seguridad y Salud en el Trabajo en Tiempos de COVID-19 | |
Frente a la Pandemia: Garantizar la Seguridad y la Salud en el Trabajo | |
Guía Operativa para la Gestión de RR. HH. Durante la Vigencia de Declaratoria de Emergencia Sanitaria | |
Gestión de las Emociones en Tiempos de COVID-19 | |
¿Cómo cuidar mi salud emocional? | |
¿Cómo mejorar las relaciones familiares? | |
¿Cómo manejar el duelo? | |
Informe Técnico Nº ......- 2021 - SERVIR - GPGSC | |
Guía para Empleadores sobre el Trabajo desde Casa en Respuesta al Brote de la COVID-19 | |
Manejo de la Salud Mental durante la Pandemia | |
Impacto del Coronavirus en las Mujeres | |
Implementación del Trabajo Remoto durante la Pandemia |
